為了進(jìn)一步調(diào)動(dòng)員工的工作積極性,增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)合作性,提升公司的凝聚力,展現(xiàn)優(yōu)秀的企業(yè)文化風(fēng)采,2015年7月18日,紅荔枝紙品包裝有限公司在許志勇總經(jīng)理的大力支持下,圍繞“凝聚青春力量,展現(xiàn)企業(yè)風(fēng)采”主題,共組織了25名管理人員到中山市泉林
2015年7月23
這個(gè)父親節(jié),強(qiáng)力電器電商團(tuán)隊(duì)一行開展了系列的線上、線下立體式的活動(dòng),宣傳企業(yè)的同時(shí),更為傳遞父愛、親情做出了自己的努力。 感恩父親節(jié)活動(dòng)首先在線下拉開了序幕。6月18日強(qiáng)力電商團(tuán)隊(duì)去往第一家高校開展活動(dòng)?;顒?dòng)現(xiàn)場,眾多學(xué)生積極參加、紛
2015年6月30
五月,多雨的季節(jié),卻無法阻擋廣東強(qiáng)力集團(tuán)學(xué)習(xí)的跨行業(yè)的學(xué)習(xí)、取經(jīng)的工作。在之前參觀汽車行業(yè)后,廣東強(qiáng)力集團(tuán)中山片區(qū)管理人員由執(zhí)行董事許志勇帶領(lǐng)下分三批人員來到了東莞市廣東理文造紙有限公司參觀學(xué)習(xí)。 5月15號(hào)第一批人員合影 5
2015年6月9
親,你有多久沒有給老爸打過電話了? 親,你上次陪老爸拉拉家常是什么時(shí)候? 親,你經(jīng)常同那位和藹可親的老爸去電話噓寒問暖嗎? 親,你有時(shí)常大膽的對父親表達(dá)對他的愛嗎? 這個(gè)父親節(jié),讓我們用最最直白質(zhì)樸的方式,向最最偉大的父親致以問候和表達(dá)
2015年6月8
寒窗苦讀,不管是馬上到來的高考、中考都牽動(dòng)著無數(shù)家長的。我們在為莘莘學(xué)子吶喊助威的同時(shí),自然也要為廣大應(yīng)考的童鞋們準(zhǔn)備可口但又合理的膳食啦。 說起膳食,有人不禁要說,我早就替我家小孩買好鮑、參、燕、翅等等各種補(bǔ)品啦。 雖然小哥我平時(shí)也很
2015年6月6
4月28日下午,“廣東省家電商會(huì)第三屆廚衛(wèi)電器專業(yè)委員會(huì)成立大會(huì)暨創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)廣東廚衛(wèi)電器產(chǎn)業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略高峰論壇”在廣東萬和新電氣股份有限公司總部隆重召開。本屆大會(huì)現(xiàn)場表決通過了第三屆廚衛(wèi)電器專業(yè)委員會(huì)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)名單,同時(shí)為“2014年度廣東廚衛(wèi)
2015年5月7
“與帥鍋一起的日子”活動(dòng)獲獎(jiǎng)公示 (勁爆、多圖、慎入) 各位最最親愛的童鞋們: 強(qiáng)力電器2015年5月“與帥鍋一起的日子”活動(dòng)。無論被選手的美貌與氣質(zhì)所折服進(jìn)而傾情點(diǎn)贊或者你本身就是熱門選手,我們都對你的熱情參與表示“最最最”*N次的
2015年5月5
近年來,隨著世界經(jīng)濟(jì)格局的變化中國經(jīng)濟(jì)也步入了一個(gè)“新常態(tài)”。如何在新常態(tài)下穩(wěn)定增長并加快企業(yè)的轉(zhuǎn)型升級(jí),無疑擺在了全國自上而下各級(jí)單位及企業(yè)機(jī)構(gòu)的面前。廣東強(qiáng)力集團(tuán),作為小家電企業(yè)中的佼佼者,不僅持續(xù)向行業(yè)龍頭學(xué)習(xí)、不斷提升企業(yè)自身管理
2015年5月4
由我司組織的活動(dòng):與帥“鍋”一起的日子現(xiàn)已進(jìn)入投票階段,投票將于5月1日0時(shí)開始,請各位朋友趕快關(guān)注強(qiáng)力電器微信:qiangligroup,參與:與帥“鍋”一起的日子,已關(guān)注公眾號(hào)朋友們請回復(fù)“投票”參與活動(dòng),為你喜歡的他/她/它投上寶貴
2015年4月30
號(hào)外!號(hào)外!強(qiáng)力電器這個(gè)假期“要你好看”~即日起加入強(qiáng)力電器微信公眾號(hào),將您的帥照、美照留給我們,同時(shí)告訴我們您的有效聯(lián)系方式,即可參加強(qiáng)力電器“五一”與帥鍋一起的日子、集顏值投票活動(dòng)。得票多者便可收獲豐厚的禮品哦~ Comeon,快
2015年4月22
日前,家電巨頭美的曝出了“裁員”風(fēng)波。有美的員工向媒體爆料稱,其所在部門突然下發(fā)了崗位調(diào)整通知,而在他們拒絕離崗后,公司以曠工為由解除了勞動(dòng)合同。事實(shí)上,近兩年大型家電企業(yè)均在嘗試生產(chǎn)線的“機(jī)器替代人”,而“通過自動(dòng)化設(shè)備減員增效”,也被
2015年4月20
廣東強(qiáng)力集團(tuán)的發(fā)展與壯大,離不開眾多強(qiáng)力人的辛勤努力與付出。而強(qiáng)力集團(tuán)幾十年來保持的高層會(huì)議制度則為企業(yè)持續(xù)的突破繪制了宏偉的藍(lán)圖.2015年4月12日,在由強(qiáng)力集團(tuán)董事長許平先生的組織下,年度高層工作總結(jié)會(huì)議在廣東強(qiáng)力集團(tuán)廉江總部隆重召
2015年4月15